採用情報
採用情報 RECRUIT

総合技術サービス企業を目指す当社は、地元熊本に立地していますが、日本全国の仕事を手掛けています。
業務の範囲は広く、社会インフラの整備や長寿命化計画等の橋梁や水門等の土木構造物・電気通信設備の設計、現地調査・診断等の公共事業分野と、自動化設備(FA)の設計・製作、コンピュータシステムの開発等の民間分野で社会に貢献しています。社内にはいろんな分野の技術者が活躍しています。「技術」への探求心が高く、自らを鍛え、「チーム力」を発揮して共に成長し夢を実現できる仲間を求めています。

VISION

VISION

あなたの力で日本に笑顔を

企業情報

社内取り組み・福利厚生WELFARE

  • 社会貢献活動
    社会貢献活動
    毎月全社で実施する一斉清掃に合わせて、会社周辺の道路沿いの清掃を行っています。
  • 資格ポイントと資格報奨制度
    資格ポイントと資格報奨
    制度
    業務に有用な資格についてポイントを設定し、取得できれば、その分を人事評価(資格評価)する制度実施しています。また社員の資格取得を積極的に支援するため、ポイント設定の資格取得者に報奨金を支給しています。
  • 改善活動と技術開発
    改善活動と技術開発
    全社で「改善活動」を推進しています。問題点は現場で即座に提案・解決しています。大きな改善事項は「技術開発」と称する小集団活動を行い、問題解決や業務の効率化を図っています。年間では約800件もの改善提案があり、貢献度の高い提案は都度表彰しています。
  • 社内行事
    イベント
    交流を深める為に定期的な懇親会を開催しています。行楽の秋には、社員・家族による「レクレーション」を開催しフルーツ狩りや焼き肉BBQ等を楽しんでいます。初詣、成人式、入社式、ピークあけ、暑気払い、スポーツ大会参加、忘年会等楽しい行事を開催しています。

先輩インタビューINTERVIEW

  • 尾崎

    Yoshinobu. O

    2012年4月入社

    エンジニアリング第1部
    構造技術2グループ

    現在の仕事内容
    水門の設計を担当しております。お客様と打ち合わせしながら担当部分を設計しております。
    仕事のやりがいを感じる時は?
    自分が設計に携わったものが、形になっているのを見ると頑張ってよかったと思います。社会的貢献度も高く、後々まで残っていくと思うと感無量です。現場調査にたまに行きますが、中には現場で雪が降って、極寒な場所での厳しい環境の中、時間との戦いでありますが、やり遂げてお客様から感謝の言葉を頂くとほっとするのと同時に次回へのやる気にも繋がりますね。多くの方とも出会うことで少しは人間的に成長してきているような感じもします。
  • 尾崎2
    今挑戦していることは?
    水門とひとくくりに言っても、小規模から大規模まであります。当然規模が大きいと難易度も高くなります。入社から5年経過して今は中規模水門まで任せてもらうようになりました。更に難易度の高い仕事をやってみたいと思います。まだダムの設計は携わっていませんが、今後挑戦していきたいと思っています。
    職場の雰囲気はどうですか?
    仕事熱心の方が多いですが、ON、OFFははっきりしています。グループ内での食事会ではざっくばらんに話が出来て非常に楽しいですし、勉強にもなります。今の時代では、先輩からの誘いを断る方も多いみたいですが、私は楽しく参加させて頂いています。
    応募者へのメッセージお願いします。
    資格取得制度が充実していて非常にやりがいを感じます。商圏は熊本県内だけではなく、全国規模での仕事をしますから、人としての幅は拡がりますし、刺激があり毎回ワクワクします。この点は当社の大きな魅力でも有ると思います。皆様のご応募お待ちしております。
  • 山口

    Haruna. Y

    2014年4月入社

    エンジニアリング第1部
    構造技術1グループ

    現在の仕事内容
    橋梁の設計を担当しています。設計前の現地調査のために現場に行く機会が多いです。橋には様々な部分があり、その劣化状況や交換時期に合わせた作業や社内では調査業務の報告書の作成とメンテナンス計画作成をしています。
    たまに点検車に乗り、橋の高い所や下部及び側面の調査をしています。点検車に乗っていて途中で止まり動かないようになって、梯子で助けてもらったこともありました。
    ちょっとあせりました(笑)
    仕事のやりがいを感じる時は?
    橋は私たちにとって必要とされる社会インフラですので、ほとんどの方が利用されていると思います。それらを自分が携わって社会に貢献していることが、一番のやりがいです。
  • 山口2
    今挑戦していることは?
    挑戦というより今の課題ですが、橋梁の調査報告書を作成する業務も非常に多く、その効率化を考えています。
    今後は保守設計にも挑戦したいです。その為には、もう少し知識と経験を積む必要がありますが、できるだけ早く担当できるように日々努力しています。
    職場の雰囲気はどうですか?
    構造技術1グループは10名のチームです。私を入れて3名の女性がいます。私は高校卒業して、右も左も分からない状況で入社しましたが、懇切丁寧に教えていただき学びました。気軽に質問できる環境ですので、非常に安心しています。
    応募者へのメッセージお願いします。
    イメージ的に当社の業種は、難しいのではないかな?敷居が高いと思われがちですが、当社は違うと思います。入社後も、もちろん勉強はしましたが、思いがあれば先輩方が手を差し伸べてくれますし、女性も働き易い環境です。
    仕事は忙しいですが、休みはきちんとありますのでプライベートもしっかり充実できると思います。皆さんと一緒にお仕事ができるのを楽しみにしています。
  • 宮川

    Noriyuki. M

    2014年7月入社

    エンジニアリング第2部
    産業システムグループ

    現在の仕事内容
    現在手作業でされてる業務の自動化や効率化を図る為に、機械やロボットを用いオートメーション化をする設計やその組み立てをしています。いわゆる世間で言われているFA(Factory Automation)の設計、製造です。
    仕事のやりがいを感じる時は?
    自動化されておらず生産が追いつかないような箇所に、当社が設計した装置が導入されます。導入後の生産の効率化に対するお客様の満足した笑顔を見ると、大変だったけど頑張って良かったと感じます。これからの時代はますますオートメーション化が進みますので、時代に合った仕事と思います。
  • 宮川2
    今挑戦していることは?
    技能検定で技能士を取得したいと思います。当社では、資格取得を積極的に支援して頂けて、しかも人事評価にも反映しますので、頑張って取得したいです。
    職場の雰囲気はどうですか?
    普通ものづくりの職場は、ピリッとして、厳しい雰囲気があると思っていました。しかし私のグループでは、にぎやかで面白くユーモアのある先輩方ばっかりで意外でした。それでいてすばらしい技術があるから驚きです。今私が頑張れているのは、先輩方から丁寧に教えてもらい、ご指導頂いてきたお陰であると思います。
    応募者へのメッセージお願いします。
    ものづくりが好きな方は、是非応募してみて下さい。私は違う業界から当社に転職しました。物を作るのがとにかく好きでしたが、パソコンが得意ではなかったのです。仕事上どうしても必要なので頑張って勉強しまして、今では克服して何とか出来る様になってきました。“好きこそものの上手なれ”と言いますように、作るのが好き、やってみたいと思われている方であれば、楽しく働けること間違いないです。

新卒採用募集要項REQUIREMENT

募集職種・内容 機械及び土木構造物の設計・調査
電気通信設備の設計・調査
FAシステム・機械の設計、組立調整
募集対象 機械・土木系 若干名
電気・情報系 若干名
※大学・短大・高専の工業系学科の
卒業生(既卒者可)
応募方法 電話連絡後、応募書類郵送
提出書類 履歴書(写真貼付) ・ 卒業(見込)証明書 ・
成績証明書 ・ 健康診断書
初任給 当社規定による
試用期間 6ヶ月
諸手当 業務手当、役職手当、住宅手当、
通勤手当、時間外勤務手当
昇給 年1回(12月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 4~ 9月:土曜、日曜、祝日
10~3月:当社規定による
正月休暇、 夏期休暇、 
有給休暇制度あり
待遇・福利厚生・社内制度 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、
労災保険
資格報奨制度あり
勤務地 熊本本社
(熊本県宇土市松山町4541)
勤務時間 8:00~17:00 実働8時間(休憩60分)
お問合せ先 〒869-0416
熊本県宇土市松山町4541
株式会社NTF 採用担当:今西克之
TEL 0964-23-5555